O Iscte Executive Education e o Banco Montepio lançaram o V.E.N.C.E.R.+, um novo programa avançado de liderança e decisão estratégica destinado a gestores bancários com experiência profissional relevante. A formação pretende preparar os participantes para os desafios de liderança num setor marcado por maior complexidade, pressão e escrutínio.
O novo programa sucede ao V.E.N.C.E.R. e representa uma evolução do foco na gestão funcional para uma abordagem mais abrangente à governação estratégica. O objetivo passa por reforçar a capacidade dos gestores para equilibrar resultados de curto prazo com a sustentabilidade e viabilidade das organizações, tendo em conta os riscos e as consequências das decisões tomadas.
Ao longo de sete módulos, o V.E.N.C.E.R.+ aborda diferentes dimensões da liderança, incluindo decisão, criação de valor, controlo, negociação e foresight. A formação procura ainda desenvolver uma visão mais estratégica e sistémica sobre o Banco Montepio e o setor bancário.
De acordo com os promotores, o programa parte da necessidade de os líderes em funções de elevada responsabilidade saberem gerir diferentes interesses, tensões e trade-offs, mantendo a capacidade de decisão em contextos de pressão e elevada exposição.
A formação aborda também fatores que podem condicionar a sustentabilidade das decisões, incluindo dimensões relacionadas com incentivos, cultura e legitimidade. Entre os objetivos definidos estão o desenvolvimento de uma agenda estratégica mais clara e executável, a aquisição de ferramentas para negociar em contextos complexos e a utilização de foresight para a análise de cenários e apoio à tomada de decisão.
“No Banco Montepio, o desafio não é apenas fazer melhor. É decidir melhor num setor onde confiança, reputação, risco e responsabilidade pesam tanto como os resultados. O V.E.N.C.E.R.+ foi pensado exatamente para isso: preparar líderes para escolher sob pressão, gerir tensões e transformar sem perder legitimidade”, afirma José Crespo de Carvalho, Presidente do Iscte Executive Education.
Por sua vez, José Azevedo Pereira, Presidente da Comissão Executiva do Banco Montepio, sublinha a aposta na qualificação das lideranças. “A qualificação das nossas lideranças é uma opção de continuidade. Queremos quadros capazes de ler o setor de forma estratégica, ponderar risco e sustentabilidade e decidir com essa leitura”, afirma.
