As ofertas de emprego do 2º trimestre de 2022 aumentaram 3% face ao primeiro trimestre deste ano e 69% face ao período homólogo, segundo revelou esta terça-feira a plataforma Brighter Future, disponibilizada gratuitamente pela Fundação José Neves.
A oferta de emprego triplicou em profissões relacionadas com receção, psicologia, auxiliares e educadores de infância e de professores, assim como em cargos de direção em áreas específicas como compras, transportes, armazenagem, distribuição e relacionados. Verificou-se ainda um aumento de 1.000 anúncios de emprego em profissões relacionadas com escritório e secretariado, recursos humanos e restauração face ao período homólogo.
Em contraciclo, registou-se uma redução de pelo menos 50% no número de ofertas no 2º trimestre de 2022 face ao período homólogo em profissões relacionadas com venda ambulante, diretores de indústrias de construção e engenharia civil, biologia e áreas relacionadas, trabalhadores qualificados em isolamentos acústicos, térmicos e vidro e pessoal de companhia, ajudantes de quarto, agentes funerários e prestadores de cuidados a animais.
Segundo o relatório, o mês de março foi aquele que registou o maior volume de ofertas de emprego até ao momento, verificando-se posteriormente uma redução de aproximadamente 21% entre março e abril.
Profissões relacionadas com tecnologias de informação e tecnologia, programação de software, operadores de caixa e trabalhadores relacionados com vendas, representantes comerciais e engenharia biomédica, engenhos explosivos, salvamento marítimo, de materiais, óticos ou de segurança englobam o grupo de profissões com maior procura quer no 2º trimestre de 2022 quer no trimestre homólogo.
