Ascendi quer atrair talentos para trabalhar numa das principais concessionárias de autoestradas do país

A Ascendi, uma das principais concessionárias de autoestradas em Portugal, anunciou o lançamento do Talent4Future, um programa de trainees direcionado para jovens talentos em início de carreira.

O objetivo desta iniciativa é proporcionar uma experiência prática e enriquecedora aos participantes, permitindo-lhes desenvolver projetos de relevância nas diversas áreas de negócio da empresa.

Destinado a finalistas de cursos superiores, o Talent4Future oferece a oportunidade de aplicar conhecimentos teóricos em soluções inovadoras para desafios reais enfrentados pela Ascendi. Os projetos desenvolvidos pelos trainees não só lhes garantem visibilidade dentro da organização, como também têm um impacto direto no crescimento e desenvolvimento da empresa.

Os jovens serão integrados em equipas de diferentes departamentos, de acordo com as suas áreas de formação, como Engenharia Civil, Informática, Eletrotécnica, Gestão Industrial, Economia, Gestão, Marketing e Recursos Humanos. A duração dos estágios varia entre 4 e 9 meses, dependendo do plano curricular de cada curso, com a possibilidade de integração futura na empresa.

“Para a Ascendi, esta iniciativa é essencial para preparar os jovens profissionais para o futuro e reforçar o compromisso da empresa com a inovação e a sustentabilidade – pilares fundamentais que orientam todas as suas ações e refletem o compromisso contínuo da empresa com a excelência na gestão de infraestruturas de mobilidade rodoviária”, escreve a empresa em comunicado.