O Santander Totta fechou o primeiro semestre de 2025 com um resultado líquido de 503,9 milhões de euros, um decréscimo face aos 547,7 milhões registados em igual período do ano passado.
Ainda assim, o banco manteve níveis elevados de rentabilidade e eficiência, com um ROTE de 32,9% e um rácio de eficiência de 27,1%, impulsionado por uma estratégia centrada na otimização comercial e operacional.
“Mantivemos uma rentabilidade elevada e uma eficiência de referência, mesmo num contexto de queda das taxas de juro que pressionou a margem financeira”, sublinhou Pedro Castro e Almeida, Presidente Executivo do Banco Santander Portugal.
Entre janeiro e junho, o banco registou um aumento de 60 mil clientes ativos e mais 78 mil clientes digitais, em comparação com o final de junho de 2024. A atividade transacional também aumentou, com um crescimento de 4,2% no número de cartões emitidos e um total de 1,2 milhões de operações diárias de compras e pagamentos — mais 9,6% do que no mesmo período do ano passado.
O crédito total a clientes atingiu os 51,7 mil milhões de euros, um acréscimo homólogo de 10%, impulsionado pela concessão de novos créditos à habitação e a empresas. Já os recursos de clientes ascenderam a 47,7 mil milhões de euros, refletindo uma subida de 5,7%, com destaque para os depósitos (+5,1%) e recursos fora de balanço (+8,8%).
A qualidade da carteira de crédito manteve-se robusta, com o rácio de crédito em incumprimento (NPE) a descer para 1,5% e uma cobertura de 87,1%. O rácio CET1 fully implemented situou-se nos 13,9%.
O banco prossegue igualmente a sua aposta no financiamento sustentável, tendo mobilizado 1,2 mil milhões de euros para apoiar a transição climática de clientes particulares e empresariais.
A atuação do banco foi amplamente reconhecida a nível internacional. Em julho, a Euromoney distinguiu o Santander como o “Melhor Banco em Portugal”, além de lhe atribuir os prémios de “Melhor Banco em Responsabilidade Social Corporativa” e “Melhor Banco de Investimento em M&A”. A Global Finance e a World Finance atribuíram também múltiplos galardões ao banco, entre eles o de “Melhor Banco de Retalho”, “Melhor Banco para PME” e “Melhor Private Banking”.
No domínio dos recursos humanos, o Santander foi reconhecido, pelo terceiro ano consecutivo, como “Top Employer 2025” em Portugal, distinção atribuída pelo Top Employers Institute.
