Construtora nortenha dst junta-se à Universidade do Minho para programa de formação executiva em comunicação e liderança

O dstgroup, em parceria com a UMinhoExec, anunciou a realização da 2ª edição do Programa de Formação Executiva em Comunicação e Liderança. Esta iniciativa tem como objetivo capacitar encarregados e chefias intermédias com habilidades essenciais para enfrentar os desafios modernos nas áreas de comunicação e liderança.

André Manuel Mendes

O dstgroup, em parceria com a UMinhoExec, anunciou a realização da 2ª edição do Programa de Formação Executiva em Comunicação e Liderança. Esta iniciativa tem como objetivo capacitar encarregados e chefias intermédias com habilidades essenciais para enfrentar os desafios modernos nas áreas de comunicação e liderança.

Após o sucesso da primeira edição, o programa retorna com uma abordagem prática e personalizada, desenvolvida por um corpo docente composto por especialistas. A formação é adaptada às necessidades reais dos participantes, com foco em casos práticos do dia a dia profissional, permitindo a aplicação imediata das competências adquiridas.



Uma das novidades desta edição é a introdução de um módulo sobre Gestão das Emoções. Este módulo visa equipar os participantes com ferramentas práticas para a gestão do stress, comunicação em situações de alta pressão e a promoção de um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

“Líderes emocionalmente inteligentes são fundamentais para criar ambientes de trabalho positivos, reduzir conflitos e aumentar a satisfação das equipas, pelo que nos fez todo o sentido acrescentar este módulo de formação a todos os outros que revelaram ser apostas vencedoras na edição anterior”, explicou José Machado, diretor de Recursos Humanos do dstgroup.

Além da Gestão das Emoções, o programa inclui os módulos de Comunicação Eficaz e Influente, Toolkit de Liderança, Gestão de Projetos, Trabalho em Equipa e Gestão de Conflitos.

“Gostei muito do curso, pois aprendi a ser mais correto e transparente no trabalho e a liderar um grupo, o que por vezes não é fácil. Aprofundei também o meu conhecimento na gestão de projetos e ganhei ferramentas para fomentar a alegria na equipa, na organização e na realização dos trabalhos com determinação. Acima de tudo, nasceu uma imensa vontade de aprender e de ser melhor a cada dia”, conta Fernando Torres, Encarregado Geral no dstgroup, formando da primeira edição.

A primeira edição, realizada em 2023, formou cerca de 50 trabalhadores, divididos entre Lisboa e Braga, distribuição que se repetirá este ano. A formação terá uma carga horária total de 48 horas, distribuídas entre manhãs e tardes de sábado, nas instalações do dstgroup em Braga e Lisboa, ministrada pelos formadores Isa Alves, João Leite Ribeiro e Paulo Xavier.

 

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