Emprego na UE: 11% separam mulheres e homens. Elas ficam para trás em todos os níveis de Educação

Quanto mais baixo o nível de educação, maior a diferença entre as taxas de emprego de homens e mulheres, apurou o gabinete de estatística da UE.

Sónia Bexiga

A taxa de emprego da União Europeia (dos 20 e os 64 anos), no segundo trimestre de 2020, foi de 66% para as mulheres e 77% para os homens, segundo dados do Eurostat, divulgados esta quarta-feira.

“Essa lacuna de género no emprego foi observada em todos os níveis de educação. No entanto, quanto mais baixo o nível de educação, maior a diferença entre as taxas de emprego de homens e mulheres”, acrescenta ainda o gabinete de estatística da UE.

A disparidade de género no emprego entre homens e mulheres com baixo nível de escolaridade era de 21 pontos percentuais (pp), mais do que o triplo da disparidade de emprego entre homens e mulheres com alto nível de escolaridade (6 pp).

A taxa de ocupação dos homens com baixa escolaridade era de 64%, enquanto para as mulheres era de 43%. Em contraste, para as pessoas com alto nível de escolaridade, a taxa de emprego era de 87% para os homens e 81% para as mulheres.

Além disso, mais de três quartos dos homens com nível médio de escolaridade (77%) estavam empregados, em comparação com menos de dois terços das mulheres (65%). Isso corresponde a uma disparidade de género no emprego de 12 pp.

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Esta análise mostra ainda que a disparidade de género no emprego entre homens e mulheres com baixo nível de escolaridade diminuiu de 22,1 pp no ​​segundo trimestre de 2019 para 21,3 pp no ​​segundo trimestre de 2020.

Em contrapartida, no emprego para as pessoas com nível médio de educação aumentou de 12,0 pp para 12,5 pp no ​​segundo trimestre de 2020. No entanto, a disparidade para as pessoas com elevado nível de escolaridade manteve-se estável em cerca de 6 pp.

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