O fundo de impacto Mustard Seed MAZE, com sede em Lisboa, é o mais recente investidor na startup tecnológica dinamarquesa Platypus. Trata-se de uma empresa na área do recrutamento fundada pelo antigo Chief People Officer da Revolut que assenta a sua oferta num software de apoio ao processo de contratação de novos colaboradores e manutenção de talento.
O Mustard Seed MAZE liderou uma ronda de investimento de 2,5 milhões de dólares (cerca de 2,3 milhões de euros), ao lado do fundo de tecnologia nórdico Inventure e do fundo de investimento do estado dinamarquês Vaekstfonden, entre outros. O montante angariado deverá ser utilizado para acelerar o crescimento da Platypus, que se encontra ainda numa fase inicial, e alavancar a fidelização de clientes.
Segundo a startup, o produto que providencia poderá ter um papel especialmente importante no contexto actual de pandemia. Em vez de se focar na classificação do desempenho individual dos colaboradores, a Platypus avalia, analisa e acompanha o alinhamento dos valores de um funcionário com os valores e cultura da própria empresa. O objectivo é, entre outros, identificar as áreas da companhia que precisam de mais atenção e reduzir o risco de perda de talento – o que poderá ser particularmente relevante perante a generalização do teletrabalho e dos desafios que daí advêm.
«O custo médio da rotatividade é de 50 mil dólares por colaborador, podendo chegar a 200% do salário-base de cargos altamente qualificados. Isto é um problema sério para muitas empresas no mercado actual, especialmente num momento em que transitamos para novas formas de trabalho mais flexíveis», aponta Nico Blier-Silvestri, CEO da Platypus (à direita na foto).
Em comunicado, o responsável sublinha ainda que o futuro do trabalho passa por encontrar formas mais inteligentes de recrutar e reter trabalhadores. «Quase 90% dos colaboradores que abandonam precocemente o emprego (nos primeiros 18 meses de trabalho) fazem-no por questões de incompatibilidade com a cultura da empresa. Uma solução como a Platypus é um ponto de viragem na resolução deste problema», garante.
António Miguel, partner da Mustard Seed MAZE, por seu turno, lembra que passamos grande parte das nossas vidas no trabalho e que, nesse sentido, é fundamental reforçar o sentido de missão e satisfação. O profissional português considera que a a Platypus permite que as equipas atinjam melhores resultados, combatendo sintomas de desalinhamento de valores.
